Goodbye Stereotype. Hello You!
Wir integrieren Business & IT. Von der Strategie bis zur Umsetzung. Dabei sind wir Q_PERIs – individuell, flexibel und vor allem persönlich. Stereotypen sind nicht unser Ding.
Am 05. Dezember 2023 haben Q_PERIOR und das führende französische Beratungsunternehmen Wavestone ihre Kräfte vereint, um ein neues globales Powerhouse aufzubauen. Das neue Unternehmen vereint die gemeinsamen Werte und Kompetenzen von mehr als 5.500 Mitarbeitenden und bietet unseren Talenten die Möglichkeit, sich in einem multikulturellen Umfeld weiterzuentwickeln.
Klingt nach einem perfect match? Dann Hello You als
Goodbye Stereotype. Hello You!
Wir integrieren Business & IT. Von der Strategie bis zur Umsetzung. Dabei sind wir Q_PERIs – individuell, flexibel und vor allem persönlich. Stereotypen sind nicht unser Ding.
Am 05. Dezember 2023 haben Q_PERIOR und das führende französische Beratungsunternehmen Wavestone ihre Kräfte vereint, um ein neues globales Powerhouse aufzubauen. Das neue Unternehmen vereint die gemeinsamen Werte und Kompetenzen von mehr als 5.500 Mitarbeitenden und bietet unseren Talenten die Möglichkeit, sich in einem multikulturellen Umfeld weiterzuentwickeln.
Klingt nach einem perfect match? Dann Hello You als
(Senior) Consultant Agile Organisation
Voll- oder Teilzeit
Deutschland
Berufserfahrene
Hybrid
Deine Aufgaben
- Du coachst und führst unserer Kunden und explizit deren Management im Aufbau eines agilen Mindsets
- Du begleitest aktiv den Wandel zu einer agilen Organisation als Teil eines agilen Transformationsteam
- Du etablierst und entwickelst agile Methoden zur Neugestaltung der Arbeits- und Denkweisen in einer lernenden Organisation mit offener Fehlerkultur
- Du zeigst Entwicklungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven innerhalb der agilen Organisation auf inkl. Einführung von Teamzielen und Incentivierungsmodellen in der crossfunktionalen Zusammenarbeit
- Du baust individuelle skalierte Projektorganisationen mit mehreren agilen Teams auf (z.B. basierend auf SAFe, Spotify, LeSS)
- Du erhältst Coachings zum Scrum Master, Product Manager, Release Train Engineer oder vergleichbaren agilen Rollen
- Du Identifizierst neue Businessmöglichkeiten und baust ein Netzwerk auf
Dein Profil
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Zusatzqualifikation
- Du hast nachweisliche Berufserfahrung als Scrum Master, Agile Coach oder in vergleichbaren
Position in einem agilen Umfeld, vorzugsweise in einer Beratung - Du besitzt ein ausgeprägtes agiles Mindset, mit dem man das Umfeld begeistert und motiviert
- Du hast ein souveränes Auftreten gegenüber Top-Management des Kunden
- Du hast erste Erfahrungen in der Transformation einer klassischen Organisation hin zur einer (skalierten) agilen Organisation
- Du bist umsetzungsstark, hast eine hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, auch in hektischen Zeiten den Überblick zu behalten, ohne den Humor zu verlieren
- Du verfügst über Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und die nötige Reisebereitschaft als Berater:in
Von Vorteil
- Du hast Idealerweise Erfahrungen im Setup und Steuerung von Innovationsprozessen (z.B. auf Basis von Design Thinking, Google Design Sprints) für ein kundenorientiertes Anforderung- & Change Management
- Du hast Idealerweise Praxiserfahrung in der Begleitung mehrerer agiler Teams – zum Beispiel als Coach, Guide oder Organisationsentwickler:in
- Du verfügst über relevante Zertifizierungen (z.B. systemischer Coach, Less Practitioner, Scrum Master, SAFe, Scrum@Scale)
Deine Benefits
- Karrieremodell: Karriere nach Maß, das heißt für uns: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in Deine Richtung und Deiner Geschwindigkeit. Dabei unterstützt Dich unser Q_PERSONAL GROWTH MODEL, sei es als Expert:in oder Unternehmer:in.
- Weiterbildung: Let’s grow together! Bleibe stets uptodate mit über 200 Trainingstagen pro Jahr in unserer Q_Academy oder bilde dich weiter durch Zertifizierungskurse oder auch berufsbegleitende Master oder MBA.
- Führungskultur: Respekt, Wertschätzung und höchste Professionalität sind die Grundpfeiler unseres „Coaching & Leading“ Führungsmodells. Damit sind Deine individuellen Ziele und die Q_PERIOR Unternehmensziele perfekt aufeinander abgestimmt.
- Mobile Work: Flexibles, mobiles Arbeiten ist Teil unserer DNA. Mit unserer Mobile Work Policy bieten wir Dir den passenden Rahmen. Und mit unseren Offices attraktive Anlaufstellen für den persönlichen Austausch.
- Mobile Work Abroad: Tagsüber am Schreibtisch, abends am Strand? Oder mit Blick auf die Berge in den nächsten Teams-Termin? Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du unter bestimmten Voraussetzungen bis zu 50 Tage im Jahr im EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE & CHE) arbeiten.
- Mobilitaets-Kit: Flexibel unterwegs und ökologisch dazu. Mit einem fixen monatlichen Budget (be)fördern wir Dich – egal, ob privat oder beruflich oder auf welchem fahrbaren Untersatz: ÖPNV, Fernbus, Bahn, Scooter- & Carsharing.
- Me-Time: Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub, Sabbatical-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Denn für uns zählt auch ein Leben neben Q_PERIOR.
- Mindfulness & Health: Die Q_PERIOR Mindfulness Community bietet Achtsamkeitstrainings und regelmäßigen Austausch. Und wer’s sportlich mag, auf den warten Sport- und Wellness-Kooperationen, firmeninterne Fitness-Gruppen und vieles mehr.
- Events: Zahlreiche Events zum Netzwerken und Feiern gehören bei uns einfach dazu.
- Corporate Benefits: Wir bieten vergünstigte Einkaufskonditionen bei namhaften Marken und attraktive Versicherungspakete.
